BNK금융그룹은 최고경영자(CEO) 연임 시 주주총회 특별결의를 도입하여 지배구조를 개선하는 방안을 검토하고 있습니다.
지난 27일 이사회 이전에 BNK금융그룹은 사외이사들 간의 간담회를 열어 지배구조 혁신에 대해 논의했습니다. 이 간담회에서 사외이사들은 금융당국의 지배구조 개선 태스크포스(TF)의 결과를 빠르게 반영하기로 합의했습니다.
이사회 구성도 크게 개편될 예정이며, 정기 주주총회를 통해 7명의 사외이사 중 5명이 교체될 예정입니다. 주주 추천 사외이사는 1명에서 4명으로 늘어나며, 여성 사외이사는 2명으로 늘어나 다양성과 전문성을 강화할 예정입니다.
경영권 견제 장치도 강화될 예정이며, 회장과 이사회 의장의 임기 제한이 설정될 것입니다. 또한, 향후 사외이사 추천 기관의 선정 절차를 더 투명하게 만들 예정이며, CEO 경영승계 절차 또한 투명하게 관리하기 위해 임원후보추천위원회를 사외이사로 구성하는 방안이 고려될 것입니다.
BNK금융그룹 관계자는 "금융당국의 지배구조 선진화 가이드라인이 나오면 우선 채택할 것"이라며 "글로벌 기준에 맞는 투명한 지배구조 체계를 구축하기 위해 제도를 고도화할 것"이라고 말했습니다.